رواتب ضخمة وثروات مليارية.. كيف تكافئ إنفيديا موظفيها في عصر الذكاء الاصطناعي؟
واصلت شركة إنفيديا ترسيخ مكانتها كواحدة من أكبر شركات التكنولوجيا في العالم، بعدما تجاوزت قيمتها السوقية حاجز 5 تريليونات دولار، مدفوعة بالطلب المتزايد على رقائق الذكاء الاصطناعي التي أصبحت حجر الأساس في الثورة التقنية الحالية.
ويعود هذا النمو اللافت إلى الابتكارات التي طورتها الشركة، إضافة إلى جهود أكثر من 36 ألف موظف يقودهم الرئيس التنفيذي جينسن هوانغ، الذي لعب دورًا محوريًا في تحويل إنفيديا إلى إحدى أكثر الشركات قيمة في العالم.
هوانغ: صنعت مليارديرات أكثر من أي رئيس تنفيذي
قال جينسن هوانغ، خلال ظهوره في بودكاست “All-In”، إنه يعتقد أنه ساهم في صناعة عدد من المليارديرات يفوق ما حققه أي رئيس تنفيذي آخر، مشيرًا إلى أنه لا يزال يراجع بنفسه أنظمة المكافآت والحوافز المخصصة لموظفي الشركة.
ورغم أن إنفيديا لا تعلن رسميًا عن رواتب موظفيها، فإن بيانات طلبات تأشيرات العمل الأمريكية وتقارير التوظيف تكشف عن مستويات مرتفعة للغاية للأجور داخل الشركة.
1900 طلب توظيف للكفاءات العالمية
خلال العام المالي 2025، تقدمت إنفيديا بنحو 1900 طلب للحصول على تأشيرات العمل الأمريكية H-1B، لاستقطاب موظفين في تخصصات متعددة، أبرزها هندسة البرمجيات، والبحث العلمي، وإدارة المنتجات، إضافة إلى وظائف تقنية متقدمة أخرى.
كم يتقاضى موظفو إنفيديا؟
تشير البيانات إلى تفاوت الرواتب بحسب طبيعة الوظيفة والخبرة، حيث يحصل:
- مهندسو البرمجيات على رواتب سنوية تتراوح بين 92 ألفًا و425 ألف دولار.
- علماء الأبحاث على أجور تبدأ من 104 آلاف دولار وتصل إلى 431 ألف دولار سنويًا.
- مديرو المنتجات يتقاضون ما بين 131 ألفًا و379 ألف دولار سنويًا.
وتُعد وظائف البحث العلمي الأعلى أجرًا بين الوظائف التقنية داخل الشركة، إذ يصل راتب بعض الباحثين إلى أكثر من 431 ألف دولار سنويًا، دون احتساب المكافآت والحوافز.
وتقترب هذه الرواتب من المستويات التي تقدمها شركات التكنولوجيا الكبرى مثل غوغل وميتا ومايكروسوفت لاستقطاب أفضل الكفاءات في مجال الذكاء الاصطناعي.
راتب الرئيس التنفيذي يتجاوز 36 مليون دولار
يحصل جينسن هوانغ على حزمة تعويضات مختلفة عن بقية الموظفين، إذ بلغت قيمة دخله خلال العام المالي 2026 نحو 36 مليون دولار، رغم انخفاضها بنسبة تقارب 27% مقارنة بالعام السابق نتيجة تقلبات سعر سهم الشركة.
وتتكون الحزمة المالية من:
- 24 مليون دولار على شكل أسهم.
- 1.5 مليون دولار راتبًا أساسيًا.
- نحو 6 ملايين دولار مكافآت وتعويضات إضافية.
وكان أعلى دخل سنوي لهوانغ في عام 2025، عندما بلغت قيمة الأسهم التي حصل عليها 38.8 مليون دولار، لترتفع قيمة تعويضاته آنذاك إلى ما يقارب 50 مليون دولار.
ثروة تقدر بـ186 مليار دولار
تُقدر ثروة جينسن هوانغ بنحو 186 مليار دولار، مستفيدًا من امتلاكه حصة كبيرة في أسهم إنفيديا إلى جانب عضويته في مجلس إدارة الشركة، ما يجعله من بين أغنى الشخصيات في قطاع التكنولوجيا عالميًا.
فلسفة مشاركة النجاح مع الموظفين
يعتمد هوانغ سياسة تقوم على توزيع جزء كبير من ثمار نجاح الشركة على العاملين فيها، مؤمنًا بأن مشاركة الأرباح تعزز الابتكار وتحفز الموظفين على تحقيق أفضل النتائج.وبفضل هذه السياسة، تحولت ثروات عدد من كبار التنفيذيين في إنفيديا إلى أكثر من مليار دولار، في وقت تواصل فيه الشركة الاستثمار في الكفاءات البشرية باعتبارها المحرك الأساسي لنجاحها في سباق الذكاء الاصطناعي.
